Jak było na 1 edycji Akademii Profilowania Behawioralnego?
Ostatni weekend stycznia był dla nas wyjątkowy. 25 uczestników I Edycji Akademii Profilowania Behawioralnego spotkało się wreszcie na żywo, aby podczas dwudniowego zjazdu przećwiczyć umiejętności, których uczyli się przez 5 miesięcy pracując on-line.
?Co dała im Akademia i dlaczego warto wziąć w niej udział? – tego dowiecie się z filmu, który powstał podczas tego spotkania.
?Trwają zapisy do II EDYCJA AKADEMII PROFILOWANIA BEHAWIORALNEGO ?Więcej informacji o zapisach znajdziesz poniżej.
https://www.diananowek.com/pl/akademia-profilowania-behawioralnego/

Co o a Akademii Profilowania Behawioralnego mówią jej uczestnicy?
Zajęcia prowadzone w ramach Akademii Profilowania Behawioralnego były fascynujące, a jednocześnie przydatne. Teraz po tych kilku miesiącach ćwiczeń, praktyki i warsztatów śmiało mogę powiedzieć, że wiedza i umiejętności zdobyte w czasie tego kursu będą przeze mnie na co dzień wykorzystywane w pracy zawodowej. Na przykład prowadzenie szkoleń stacjonarnych – od teraz inaczej będę patrzyła na zachowania kursantów, albo też szkolenia on-line – od teraz bardziej świadomie będę patrzyła na siebie, albo też podcasty – okazuje się, że tutaj również pewną dawkę wiedzy mogę zastosować. Oczywiście nie zapominajmy o kontaktach z klientami, o kontaktach z kontrahentami czy też partnerami biznesowymi – ta wiedza jest po prostu niezbędna. – Paulina
Bardzo dobre kilkumiesięczne szkolenie – praktyczne, science & evidence based – Przemysław
Akademia to niesamowite źródło wiedzy, inspiracji, żródło umiejętności i ich praktycznego wykorzystywania w przestrzeni dotyczącej komunikacji niewerbalnej, sprawdzania wiarygodności wypowiedzi drugiego człowieka i psychologii behawioralnej. – MałgorzataAkademia jest dla mnie oknem na świat. Dała mi wiedzę nie tylko o mnie samej, ale też i o innych. W swojej pracy, teraz coraz bardziej świadomie, wykorzystuję zdobytą podczas Akademii wiedzę. Zarówno jako nauczyciel, który pracuje z osobami z niepełnosprawnością, ale również na poziomie akademickim. Coraz lepiej i trafniej mogę przygotowywać przyszłych nauczycieli i pedagogów – Dorota
Akademia to kopalnia umiejętności, to kopalnia narzędzi. Wszystkiego tego, co pozwala mi dzisiaj widzieć to, czego ludzie nie chcą pokazać, zrozumieć to, czego nie chcą powiedzieć, przeczytać między wierszami – czyli to, co chcieliby ukryć. W mojej pracy to jest zbiór znakomitych narzędzi do tego, aby umieć rozeznać wśród wielu możliwości, wśród wielu ewentualności inwestycyjnych, zrozumieć w jaki sposób pokierować swoją pracą, w jaki sposób pokierować negocjacjami i przeczytać między wierszami intencje drugiej strony. – Marek
Jeżeli jesteś przedstawicielem handlowym albo managerem zespołu sprzedażowego to warto rozważyć udział w Akademii Profilowania Behawioralnego. To co ja otrzymałam z tą wiedzą, to umiejętność oceny po mimice klienta, co tak naprawdę myśli na temat przedstawionej przeze mnie oferty. – Nurwadi
Chcesz wiedzieć więcej?
Przejdź do Najczęściej Zadawnych Pytań


Diana Nowek
Jestem profilerem behawioralnym oraz badaczem komunikacji niewerbalnej. Od wielu lat prowadzę firmę szkoleniowo-doradczą o nazwie Institute of Nonverbal Communication, w ramach której prowadzę badania z użyciem technologii biosensorycznych.